龙岩市多措并举扩岗留工稳就业

东南网龙岩2月7日讯 据闽西新闻网报道 记者6日从龙岩市人社局获悉，为保障2021年元旦春节“两节”期间工业生产运行平稳发展、做好当前扩岗稳就业工作，龙岩市人社局等部门近日先后出台《关于保障2021年“两节”期间工业生产稳定运行有关措施的通知》《关于进一步做好当前扩岗留工稳就业工作的通知》。

与去年相比，相关政策有较大幅度调整，首先是用工补贴标准提高，一次性用工服务奖补从200元/人提高至500元/人，当月在岗参保职工200元/人的标准提高至300元/人，一次性稳定就业奖补从原来最高不超过8万元提高至最高不超过10万元；其次是认定条件放宽，春节当月保持连续生产（2021年2月份用电量不低于2021年1月份的80%，含80%）且裁员率低于我市上年末城镇登记失业率的工业企业可享受稳定就业奖补。此外，我市还将组织开展系列招聘活动，支持企业开展共享用工；加大失业保险援企稳岗力度，支持企业将失业保险稳岗返还用于职工生活补助、转岗培训、技能提升培训等支出；支持企业开展在岗职工职业技能培训，培训课时不少于20个课时／班，对企业组织开展职工技能培训，按获得职业资格证书、职业技能等级证书等，给予企业700—3000元培训补贴。专项职业能力证书、培训合格证书的补贴标准为每人500元，对列入市急需紧缺技术技能工种目录的，补贴标准上浮30%。

此外，对企业留住外省员工在岩过年的，可按留岩过年的参加失业保险的外省员工人数给予每人500元的一次性奖补；保障重点企业用工，对各类社会机构（含商会）、个人（含“老带新”员工）为辖区企业引进劳动力且稳定就业3个月以上并缴纳社会保险的，按引进劳动力人数给予500元/人的一次性用工服务奖补，对当年输送10人以上劳动力、毕业生来岩就业的省外公共就业服务机构、院校和人力资源服务机构等，根据输送人数给予500元/人的一次性用工服务奖补；精心组织好“就业援助月”和“春风行动”活动，面向重点群体开展“131”就业服务，提供至少1次职业指导、3个适合岗位信息、1个培训项目，促进就业创业。