据英国《每日邮报》12月28日报道,乌尔里奇?卡斯特纳(Ullrich Kastner )是德国一家互联网公司的创始人。他的公司坐落在德国东部城市莱比锡,主要经营酒店预订业务。近日,乌尔里奇宣布了一项新的规定,公司员工可以自行安排工作和假期,只要能完成工作,员工可以尽情休假,并且不会被减薪。
乌尔里奇称这项新政策已在一些员工中试行了一段时间,效果良好,于是他决定在全公司范围内推行。“我的员工是为了完成目标而工作,并不是为了遵守规则而工作。这项政策可以帮助他们找到生活与工作的平衡点,高效的工作并且更好地享受生活。”
这项慷慨的政策理所当然受到了员工们的热烈欢迎,26岁的员工约瑟夫·迪奥(Josephine Dill)说:“这项政策很棒,知道在完成工作后便可以尽情度假,这让我工作的时候更加放松,思维更灵活。”
责任编辑:林晗枝
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