春节后求职市场渐热：薪酬水平成跳槽主因 90后较活跃

中新网北京3月1日电(吕春荣)春节过后，职场“跳槽热”话题持续引发关注。日前，智联招聘发布的一份调查报告显示，近八成白领正在积极投入到找新工作的大军中。那么，跳槽一族为何转换“跑道”？其背后持着何种心态呢？为此，中新网记者进行了调查。

受访者涂小龙和他的两个儿子。受访者供图

为家庭——

“二孩”爸爸希望工作更稳定

每天从早上9点工作到晚上10点多，甚至有时要忙到凌晨两三点，这是家住泉州的涂小龙的生活状态。作为两个孩子的爸爸，涂小龙现在一人揽了两份工，月收入五千余元。不过，生活压力颇大，在干了三年快递员后，如今，他希望找份更稳定些的工作。

在许多人眼里，涂小龙是个不折不扣的“拼命三郎”，换过3份工作的他，为了家庭，特别能吃苦，也很敢拼。对此，在涂小龙看来，为了家庭，为了孩子，自己这些付出也是值得的。

“现在我几乎没有周末、休息日，白天在快递公司送快递，晚上出去帮人送货。我不怕辛苦，但生活时间被严重压缩，自己和家人相处时间特别少，这点有些不好。”涂小龙说。

对于涂小龙来说，家有两孩之后，陡增的育儿压力也是促使他准备换工作的一大因素。

据媒体报道，去年2月发布的一项题为“我要生二孩”的调查曾针对12000多户二孩家庭进行网络调查，调查显示，多出一个孩子之后，40%的二孩家庭月均多支出1000～2000元人民币。

涂小龙说，家里有了两个小孩后，生活支出的增加显而易见，为了收入更高，现在的自己也只能在工作之余再多揽一份活，不过，这并非长久之计。

“我是计算机专业出身，以前做过电脑方面的销售，现在就是希望找份专业对口点的工作，有稳定的收入，有稳定的休息时间可以陪孩子，工作中苦点累点并不怕。”涂小龙说。