刘强东推行京东新政怎么回事？京东新政具体内容是什么介绍

4月8日消息，近期京东似乎进行着多方面的调整。这两天有媒体消息称，京东被曝将对“三类人”进行淘汰。主要淘汰这三类人：不能拼搏的人、绩效差的人、性价比低的人。

对此京东方面回应称，脱离邮件上下文语境和具体案例去解读信息很容易产生片面解读，公司希望营造一个靠公平的勤劳付出而不是以各种借口混日子的环境。

除了这则消息，京东被曝将取消旗下快递员的底薪，另外将增加快递收件任务，揽件将计入绩效，直接影响工资收入——也就是说，快递员的收入以后全凭绩效了。

京东物流官微就此说法进行了回应，称这是因为京东物流独立运营之后，不仅服务京东商城自身的订单，还有大量外部订单业务，大客户业务以及个人快递的揽件业务等等；原来的薪酬结构已经不适应新的模式，无法对绩效优异的员工体现出足够的激励。因此，京东称在部分地区进行试点，将底薪转变成更有激励性的业务提成。

看上去，京东对员工的要求越来越高了。可是，即便是这样，有的京东plus用户，却表示感觉京东对用户的反馈越来越少了，我马上要离开京东了。也不知道京东这样搞，效果到底是好还是坏。可能真正的原因只有强哥自己知道吧~