刚刚涨薪的腾讯又来发红包了!
11月25日晚间,腾讯控股“祭出”一份为期15年的员工股权激励计划。腾讯将拿出不超过2%的股份来持续激励为公司做出贡献的员工。
最重要的是,获得股份奖励的员工将无偿获得这些股份。
如果按照腾讯11月25日338.8港元/股的收盘价,3.24万亿港元总市值。2%即意味着马化腾将拿出648亿港元来给员工发红包。
哪些员工将获得奖励呢?
根据公告,包括腾讯旗下的任何成员公司、任何投资实体、任何商业伙伴的任何雇员(不论全职或兼职)、专家、顾问、代理,包括行政人员、高级职员以及董事,都有机会获得该项奖励。
换句话说,主要你够优秀,够努力,只要和腾讯沾边的企业的员工都有机会领取大红包。
近半员工刚领120亿“大红包”
人均51万
7月8日晚,腾讯发布公告称,公司将根据2013年的股份奖励计划发行3418.2万股(34182154股)新股。
其中包括于2018年至2019年6月期间向4426位奖励人士授予1302.7万股(13026938股)奖励股份,以及于2019年7月8日向18845位奖励人士授予211.55万股(21155216股)奖励股份。
即腾讯此次获得股权奖励合计人数为23271位,按照腾讯7月8日的收盘价351港元计算,此次发出的奖励股份的总值约为120亿港元,人均奖励约51.5万港元(约合45万元人民币)。
公告称,在授出上述奖励前,基于2013年股权奖励计划,腾讯可用作奖励的股份总数为71854236股。而在此次授出奖励之后,该计划还剩下37672082股股份可用作奖励。
截至2019年3月底,腾讯拥有54623名员工,此次获得股权奖励的人数占比约为42.6%。
而根据2013年股权奖励计划条款,奖励股份将由独立受托人购入,成本由腾讯公司支付。而授予各奖励人士的奖励股份数目则由各奖励人士的职位、经验及表现决定。
责任编辑:林晗枝
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